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華陽新材料集團2021年校園招聘公告

來源:  作者:  時間:2020-12-10 12:00:46   點擊:

華陽新材料集團,是勇擔“在轉型發展上率先蹚出一條新路”歷史使命,聚焦新材料產業,優化國有資本布局,對世界500強企業—陽煤集團整體更名而來的“火箭”級高科技新材料產業集團。

陽煤集團是全國最大的無煙煤生產供應商。建企70余年來,為保障國家能源供給和新中國工業基礎體系建設做出了卓越貢獻。集團擁有強大的研發創新優勢,與清華大學、北京大學、斯坦福大學等全球40多所頂尖高校、院所合作,形成了院士專家工作站、博士后科研工作站、國家級工程中心、實驗室、研發中心等數十個創新平臺。僅近3年,獲得各類科技鑒定成果219項,其中國際領先水平30項,獲得行業級以上科技獎129項,取得各類專利633項。

創新是新材料之本,研發是新材料之根。華陽集團將傳承“同心做人、合力做事”核心理念,創建“核心競爭力、核心生產力、核心盈利模式”,以“合作、合資、合伙”為體制革命,構建集科研、產業、資本為一體的協同創新生態系統,推動新材料產業向高端、綠色、節能、環保發展,形成以碳基新材料為主業的戰略格局,打造產值超過2000億元、世界一流的新材料產業集群。

為全面推進人才強企戰略,加快打造“火箭”級高科技新材料產業集團,根據轉型發展需要,華陽集團2021年擬向全國招聘優秀高校畢業生,具體信息公告如下:

一、學歷條件

2017屆(含2017屆)以后5年內正常畢業、全日制二本B類及以上學歷的高等院校畢業生。

二、專業范圍

1.工程技術崗位:材料、冶金、熱動、機電、材料化學、化學工程與工藝、應用化學、采礦、安全、地質、選煤、建筑、環保等專業。

2.法務審計崗位:法律、審計等專業。

3.財務金融崗位:會計學、金融學、財務管理等專業。

4.信息管理崗位:計算機科學與技術、軟件工程、電子信息工程等專業。

5.綜合管理崗位:勞動與社會保障等管理類專業。

三、優惠政策

1.薪酬待遇

招聘畢業生3年內,研究生地面不低于6萬元/年,井下二線不低于8萬元/年,井下一線不低于10萬元/年;本科生地面不低于5萬元/年,井下二線不低于7萬元/年,井下一線不低于9萬元/年。

2.租(購)房補貼

招聘畢業生3年內,研究生、本科生每月可分別享受1000元、800元租房補貼;工作滿3年,研究生、本科生可一次性分別享受5萬元、3萬元購房補貼。

3.學費代償

招聘畢業生因家庭貧困辦理助學貸款、且未享受國家助學貸款代償資助的,本人入職后可申請由所在單位代為償還。

4.配偶安置

招聘畢業生工作滿2年且表現優秀的,其配偶如符合集團公司用工要求及專業學歷等條件,用人單位可按需求安置就業。

5.高層次人才政策

全日制博士研究生等高層次急需緊缺人才實行一人一策、一事一議,協商約定相關薪酬福利待遇。

四、招聘程序

(一)個人報名 

應屆畢業生需提供個人簡歷、身份證、成績單、就業推薦表;往屆畢業生需提供個人簡歷、身份證、成績單、報到證、畢業證、學位證。留學生還需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。

1.校園現場報名

參加省內外各院校“校園雙選會”招聘(具體時間地點以各院校就業網站公布為準)。

2.網絡報名

系統報名:注冊登錄華陽集團人力資源招聘系統(https://zhaopin.ymjt.com.cn),選擇“高校生招聘”,按系統提示信息進行報名。

郵箱報名:應聘畢業生投遞電子簡歷到華陽集團人才招聘郵箱(hyjtrczp@sina.com),郵件標題須注明:姓名+性別+學校+專業。

華陽集團人才招聘辦公室根據網絡報名情況,適時組織現場考察簽約(具體時間地點另行通知)。

(二)資格審查

按照2021年高校畢業生招聘專業、學歷等條件,對應聘畢業生進行審查篩選,符合準入條件的應聘畢業生進入綜合考察環節。

(三)綜合考察

對符合準入條件的應聘畢業生進行綜合考察,具體考察方式視報名審查情況確定。

(四)擇優簽約

根據綜合考察結果,擇優確定擬簽約畢業生人選并進行資格復審,復審合格后簽訂就業協議。

(五)公示

對已簽約擬辦理入職的畢業生進行公示,公示內容包括姓名、性別、學歷、畢業院校、專業、畢業時間等。

(六)體檢培訓

公示無異議后,通知簽約畢業生報到,統一參加體檢和入職培訓。

(七)辦理入職手續

體檢正常且入職培訓合格的畢業生,按規定辦理入職手續。

五、其它事項

1.應聘畢業生應對求職材料的真實性負責,一經發現虛假不實等情況將取消招聘錄用資格。

2.我單位從不委托任何中介機構和個人組織實施招聘,也不收取任何招聘費用。

3.聯系方式:

地    址:山西省陽泉市北大西街5號

聯系部門:華陽集團人力資源部

聯系電話:0353—7073743